2 июля 2021 года Президент РФ подписал Федеральный закон № 311-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации».
Основные изменения, вступающие в силу 1 марта 2022 года, касаются Раздела X Трудового кодекса РФ, который регулирует ключевые процедуры управления охраной труда в организации.
В обновленном законодательстве в сфере охраны труда предполагается применение нового подхода в этой области и затрагиваются практически все основные процессы.
или на сайте http://uic-prof.ru/.